【福岡県福岡市南区柏原4丁目37-5 セントケア看護小規模福岡】介護職員(正)/「セントケア看護小規模福岡」/南区-(正社員)
2021.04.09更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 183,000円~215,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 147,000円~147,000円 定額的に支払われる手当(b) 職種手当 8,000円~40,000円処遇改善手当 8,000円~8,000円地域手当 8,000円~8,000円介護福祉士手当 12,000円~12,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 介護職員(正)/「セントケア看護小規模福岡」/南区 |
仕事内容 | 看護小規模多機能型居宅介護の介護職員として、介護業務全般に携 わって頂きます。 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッ フがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の3つのサービ スを24時間365日体制で複合的に提供(入浴、排泄、食事介助 、送迎等)します。看護と介護のサービスの一体的な提供により、 医療ニーズの高い要介護者への支援の充実を図ります。 ※社用車による送迎業務有 |
求める人材 |
|
勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分~16時00分 就業時間2 9時00分~18時00分 就業時間3 10時00分~19時00分 就業時間に関する特記事項 夜勤業務あり16:00~翌10:00 休憩2時間 シフト制 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
〇キャリアアップ支援制度
・入社後は先輩スタッフがついて丁寧に研修しますので未経験の方 でも安心して始められます。 ・社内社外研修共に力を入れています。「基本研修」「定例研修」 「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱 で社内社外研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも 長く働ける制度があります。 〇子育てとの両立を応援します ・育休期間:最大3年間取得可(法律規定は2年間) ・病児病後児保育補助制度上限額2,000円/回 ・延長保育補助制度100円/15分 〇コロナ対策 ・新型コロナウィルス感染拡大防止の取組 セントケア・ホールディングに対策本部設置 マニュアル作成、情報共有の実施。衛生用品の確保。 (勤務中のマスクだけではなく、家庭での使用として手指消毒液の 配布) 感染症対応研修の実施 休業手当支給 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 福岡県福岡市南区柏原4丁目37-5 セントケア看護小規模福岡 |
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